Контакты:

Программа профессиональной переподготовки «Менеджер АЗК (Заведующий станцией (автомобильной заправочной))»

   Цель программы – повысить эффективность работы компании за счет повышения эффективности работы управленцев среднего и линейного уровня, а именно менеджеров премиум АЗК.

   Общая трудоемкость программы – 264 учебных часа, по окончании которой выдается Диплом о профессиональной переподготовке.


Модули проекта


1. Современные подходы к управлению коллективом

2. Эффективные продажи. Планирование, анализ продаж

3. Управление трудовыми ресурсами

4. Трудовое законодательство. Подбор и найм персонала

5. Адаптация, обучение персонала

6. Клиентоориентированность

7. Мерчендайзинг. Основы товароведения

8. Управление конфликтом

9. Основы экономики

10. Анализ результатов работы. Работа над ошибками (рефлексия)

Итоговая аттестационная работа


   Каждый учебный модуль состоит из дистанционного и очного обучения и домашнего задания. В рамках каждого модуля необходимо пройти два теста. По итогам выполнения домашнего задания ведущий тренер даёт письменную обратную связь. Так же программа предусматривает вводное тестирование, итоговое тестирование и выполнение итоговой аттестационной работы.